Skip to content
Tuyển Dụng
← Công Ty TNHH XNK Phát Triển Đông Dương

Trưởng phòng nhân sự

Công Ty TNHH XNK Phát Triển Đông Dương ·
Apply on official site ↗
Type
Full-time
Work mode
On-site
Level
Manager
Industry
Human Resources
Salary
Thương lượng
Location
Hồ Chí Minh, Quận 7

Overview

  • Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng, đảm bảo hoàn thành nhu cầu nhân sự cho các khối Bán lẻ, Sản xuất, Nhà máy và Văn phòng.
  • Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ Tuyển dụng; tối ưu quy trình và nâng cao hiệu quả thu hút nhân tài.
  • Kiểm soát định biên, biến động nhân sự và xây dựng đội ngũ kế thừa.
  • Theo dõi, phân tích các chỉ số nhân sự, sự hài lòng của nhân viên trong quá trình làm việc/ nghỉ việc; đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả tuyển dụng, giữ chân nhân tài và phát triển đội ngũ.
  • Chủ trì tổ chức các event tuyển dụng, liên kết hợp tác trường TC/CĐ/ĐH; Liên kết chính quyền địa phương trong việc tuyển dụng công nhân, nhân viên
  • Giải quyết và xử lí quan hệ lao động tại các chi nhánh, nhà máy
  • Quản lý công tác chấm công, tính lương và thực hiện chế độ chính sách cho nhân viên tại nhà máy
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Lãnh đạo.
  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
  • Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý phụ trách về Tuyển dụng, đặc biệt là tuyển Mass
  • Mạnh tuyển dụng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng quy mô lớn >1000 nhân sự trong lĩnh vực Retail, Sản xuất hoặc Thương mại.
  • Có mối quan hệ rộng với các trường, địa phương; khả năng ngoại giao tốt
  • Có kinh nghiệm xây dựng kế hoạch nhân sự, phát triển tổ chức và quản lý đội ngũ.
  • Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, lập kế hoạch, phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề tốt.
  • Sẵn sàng đi công tác khi công việc yêu cầu.

Benefits

  • Thưởng theo hiệu quả công việc, hiệu quả dự án và kết quả hoạt động kinh doanh.
  • Được làm việc trực tiếp cùng Ban lãnh đạo cấp cao, tham gia vào các quyết định vận hành chiến lược của công ty.
  • Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
  • Các chính sách phúc lợi nội bộ, du lịch, teambuilding
  • Môi trường ghi nhận, tạo mọi điều kiện để các cấp Quản Lý phát huy toàn diện năng lực và đóng góp giá trị.
  • Kinh nghiệm: null Năm
BonusCompany tripsTraining

Summary of facts from the official posting. View original ↗

Interested in this role?

You'll be taken to the employer's official application page.

Apply on official site ↗
Is this your business? Claim this page, request edits or removal
→