Skip to content
Tuyển Dụng
← CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI MW

Nhân Viên Marketing - Facebook Ads

CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI MW · Hà Nội
Apply on official site ↗
Type
Full-time
Work mode
On-site
Level
Staff
Industry
Marketing / PR
Salary
Thương lượng
Location
Xã Gia Lâm, Hà Nội, Hà Nội

Overview

  • Lập kế hoạch & triển khai chiến lược quảng cáo Facebook Ads.
  • Quản lý và tối ưu Fanpage (bài viết, hình ảnh, nội dung phục vụ quảng cáo).
  • Theo dõi, đo lường, phân tích hiệu quả chiến dịch → tối ưu chi phí, tăng tỷ lệ chuyển đổi.
  • Báo cáo định kỳ kết quả quảng cáo, đề xuất phương án cải thiện hiệu suất.
  • Cập nhật xu hướng ngành hàng.
  • Phân tích dữ liệu bán hàng, đề xuất cải tiến tăng doanh thu.

Requirements

  • Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm chạy ads Facebook (biết Tiktok Ads là lợi thế ) thị trường Việt Nam. (Ưu tiên từng làm trong lĩnh vực thời trang)
  • Thành thạo phân tích dữ liệu, tối ưu ngân sách quảng cáo.
  • Có tư duy sáng tạo, khả năng làm việc độc lập & teamwork tốt.
  • Chăm chỉ, cầu tiến, ham học hỏi và liên tục cập nhật xu hướng mới.

Benefits

  • Lương cứng: 10 – 20 triệu/tháng (tùy năng lực & kinh nghiệm).
  • Thưởng hiệu suất theo ROAS / doanh thu / KPI chiến dịch.
  • Thưởng nóng cho chiến dịch đạt mục tiêu vượt trội.
  • Xét tăng lương định kỳ 6 tháng – 1 năm/lần.
  • Môi trường & phát triển
  • Làm việc trong team Marketing trẻ, năng động, học hỏi trực tiếp từ team leader.
  • Được tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng Ads, Content, Landing Page, v.v.
  • Có lộ trình thăng tiến rõ ràng: Nhân viên → Chuyên viên → Leader → Trưởng phòng Marketing.
  • Được trao quyền chủ động trong ngân sách và chiến lược chạy Ads.
  • Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
  • Thưởng lễ Tết, sinh nhật, và các dịp đặc biệt.
  • Du lịch / teambuilding hàng năm.
BonusSalary reviewCompany trips

Summary of facts from the official posting. View original ↗

Interested in this role?

You'll be taken to the employer's official application page.

Apply on official site ↗
Is this your business? Claim this page, request edits or removal