← Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land
Senior Talent Acquisition Specialist
Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land · Hà Nội
Apply on official site ↗
Type
Full-time
Work mode
On-site
Level
Staff
Industry
Other
Salary
Thương lượng
Location
Hà Nội, Hà Nội, Hà Nội
Overview
- Lập kế hoạch & triển khai tuyển dụng
- Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng theo từng giai đoạn phát triển.
- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng phù hợp với từng nhóm vị trí: Tech, Business, Marketing, Product, Back Office...
- Đề xuất và tối ưu chiến lược tuyển dụng nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng và chất lượng ứng viên.
- Tìm kiếm & thu hút ứng viên
- Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng phù hợp như TopCV, VietnamWorks, CareerViet, LinkedIn, Facebook...
- Chủ động sourcing ứng viên qua LinkedIn, cộng đồng nghề nghiệp, network cá nhân và các kênh tuyển dụng khác.
- Xây dựng và phát triển talent pool cho các vị trí trọng điểm.
- Tham gia xây dựng pipeline ứng viên chất lượng cho các nhu cầu tuyển dụng dài hạn.
- Sàng lọc, phỏng vấn & đánh giá ứng viên
- Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và đánh giá mức độ phù hợp của ứng viên.
- Trực tiếp phỏng vấn vòng HR, đánh giá kỹ năng, kinh nghiệm và mức độ phù hợp với văn hóa doanh nghiệp.
- Phối hợp cùng Hiring Manager trong quá trình đánh giá và lựa chọn ứng viên.
- Theo dõi và chăm sóc trải nghiệm ứng viên xuyên suốt quy trình tuyển dụng.
- Quản lý dữ liệu tuyển dụng (Recruitment Data)
- Theo dõi, tổng hợp và phân tích dữ liệu tuyển dụng: sourcing channel, conversion rate, time-to-hire, cost-per-hire...
- Xây dựng báo cáo tuyển dụng định kỳ và đề xuất giải pháp tối ưu hiệu quả tuyển dụng dựa trên dữ liệu.
- Quản lý và cập nhật database ứng viên, đảm bảo dữ liệu được lưu trữ đầy đủ và khoa học.
- Employer Branding (EB)
- Tham gia xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng trên các nền tảng truyền thông.
- Phối hợp với team Marketing/Content để triển khai các hoạt động EB: social post, recruitment campaign, employee story, event tuyển dụng...
- Đề xuất ý tưởng nâng cao hình ảnh nhà tuyển dụng và tăng độ nhận diện thương hiệu tuyển dụng trên thị trường.
- Các công việc khác
- Hỗ trợ quá trình onboarding nhân sự mới.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý trực tiếp.
Summary of facts from the official posting. View original ↗
Interested in this role?
You'll be taken to the employer's official application page.
Apply on official site ↗
Is this your business?
Claim this page, request edits or removal
→