← Công ty cổ phần Dịch vụ Du lịch Phú Thọ
Chuyên viên nhân sự | Văn phòng Phuthotourist
Công ty cổ phần Dịch vụ Du lịch Phú Thọ · Hòa Bình
Apply on official site ↗
Type
Full-time
Work mode
On-site
Level
Staff
Industry
Human Resources
Salary
Thương lượng
Location
Hòa Bình
Overview
- on Tháng 7 24, 2024
- Đăng ký BHXH-BHYT-BHTN cho nhân viên mới.
- Thực hiện hồ sơ hưởng chế độ bảo hiểm cho người lao động (ốm đau, thai sản…)
- Thủ tục chốt sổ Bảo hiểm Xã hội cho nhân viên nghỉ việc.
- Thực hiện các thủ tục ký kết hợp đồng lao động, lưu giữ và cập nhật thông tin lao động mới vào phần mềm quản lý nhân sự công ty.
- Phụ trách công tác tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực.
- Triển khai thực hiện các chương trình đào tạo, huấn luyện cho nhân viên theo quy định của pháp luật và các chương trình phát triển nhân viên.
- Xây dựng các quy chế, quy định liên quan đến quan hệ lao động (sơ đồ tổ chức, tranh chấp lao động…).
Requirements
- Độ tuổi 25 – 40.
- Trình độ cao đẳng trở lên các chuyên ngành nhân sự/ luật…
- Có kiến thức về luật lao động, luật BHXH, tiền lương, công tác quan hệ lao động
- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm trong công việc
Benefits
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT.
- Thưởng tháng 13, các ngày lễ, tết trong năm.
- Hỗ trợ bữa ăn giữa ca.
- Cấp đồng phục, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Nghỉ phép: 12 ngày / năm, công tác 5 năm thêm 1 ngày.
- Các phúc lợi công đoàn: Sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau…g (ca sáng từ 6g, ca chiều từ 14g)
- Để gia nhập đại gia đình PhuThoTourist, vui lòng gởi thông tin ứng tuyển của bạn đến Phòng Nhân sự Công ty CP Dịch Vụ Du Lịch Phú Thọ
- Trực tiếp: 3 Hòa Bình – Phường 3 – Quận 11
- Hoặc Email: [email protected]
- Website: www.phuthotourist.vn
- Để lại một bình luận Hủy
InsuranceBonusHealthcareCompany tripsTrainingAnnual leaveUniform
Summary of facts from the official posting. View original ↗
Interested in this role?
You'll be taken to the employer's official application page.
Apply on official site ↗
Is this your business?
Claim this page, request edits or removal
→