Đến nội dung chính
tuyển dụng.app
← Karofi Holding

Trưởng Phòng Kỹ Thuật ( Karofi Tây Ninh )

Karofi Holding · Tây Ninh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Trưởng / Phó phòng
Ngành nghề
Kỹ thuật / Cơ khí
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Tây Ninh, Tây Ninh, Tây Ninh

So sánh mức lương? Mức lương ngành Kỹ thuật / Cơ khí →

Tổng quan

  • Quản lý kỹ thuật sản xuất: Tổ chức, quản lý và chuẩn hóa các hoạt động kỹ thuật tại nhà máy; xây dựng, rà soát và tối ưu quy trình công nghệ, quy trình lắp ráp và tiêu chuẩn kỹ thuật cho các dòng sản phẩm điện gia dụng như điều hòa, quạt, bếp từ và các sản phẩm liên quan.
  • Đảm bảo vận hành kỹ thuật trên dây chuyền: Theo dõi tình trạng vận hành của dây chuyền sản xuất, phối hợp xử lý kịp thời các sự cố kỹ thuật phát sinh nhằm đảm bảo tiến độ, sản lượng, chất lượng và tính ổn định của quá trình sản xuất.
  • Quản lý BOM và định mức kỹ thuật: Kiểm soát BOM, định mức nguyên vật liệu, thông số kỹ thuật và tiêu chuẩn công nghệ; phối hợp với các bộ phận liên quan để cập nhật thay đổi thiết kế, vật tư và phương pháp sản xuất.
  • Xây dựng và kiểm soát tài liệu kỹ thuật: Thiết lập, chuẩn hóa và duy trì các tài liệu như SOP, hướng dẫn công việc, tiêu chuẩn thao tác, tiêu chuẩn kiểm tra và hồ sơ kỹ thuật phục vụ sản xuất.
  • Cải tiến năng suất và công nghệ: Chủ trì hoặc phối hợp triển khai các hoạt động Kaizen, Lean, cải tiến công đoạn, giảm thời gian chu kỳ, giảm lỗi và nâng cao năng suất; đánh giá hiệu quả sau cải tiến và chuẩn hóa kết quả áp dụng.
  • Quản lý máy móc, thiết bị và khuôn mẫu: Phối hợp xây dựng kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng và cải tiến máy móc, thiết bị, đồ gá, khuôn mẫu và công cụ sản xuất; đảm bảo thiết bị đáp ứng yêu cầu về năng suất, chất lượng và an toàn.
  • Chuyển giao sản phẩm/công nghệ mới: Phối hợp với R&D, Sản xuất, Chất lượng và các bộ phận liên quan trong quá trình thử nghiệm, chạy mẫu, pilot run và chuyển giao sản phẩm mới từ giai đoạn phát triển sang sản xuất hàng loạt.
  • Phân tích và xử lý sự cố kỹ thuật: Chủ trì phân tích nguyên nhân các sự cố liên quan đến thiết bị, công nghệ, vật liệu, lắp ráp và thông số kỹ thuật; đề xuất và theo dõi hành động khắc phục, phòng ngừa nhằm hạn chế tái diễn.
  • Quản lý và phát triển đội ngũ: Phân công, hướng dẫn, đào tạo và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ kỹ sư, kỹ thuật viên và nhân sự kỹ thuật tại các xưởng; xây dựng năng lực chuyên môn và đội ngũ kế cận.
  • Phối hợp liên phòng ban: Là đầu mối kỹ thuật phối hợp với Sản xuất, Chất lượng, Kế hoạch, Mua hàng, Kho và R&D để giải quyết các vấn đề ảnh hưởng đến tiến độ, chất lượng và hiệu quả sản xuất.
  • Báo cáo và tham mưu: Theo dõi các chỉ số kỹ thuật, tình trạng thiết bị, sự cố và hiệu quả cải tiến; thực hiện báo cáo định kỳ/đột xuất và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả vận hành nhà máy.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc Nhà máy
  • Chi tiết trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.

Quyền lợi

  • Thưởng cuối năm theo kết quả công việc
  • Chế độ nghỉ phép năm, chương trình du lịch toàn tập đoàn , teambuilding, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật
  • Công ty trang bị laptop & các phương tiện làm việc
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngDu lịchĐào tạoNghỉ phép nămLaptop / Thiết bị

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→