← NGÂN HÀNG TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN VIỆT NAM HIỆN ĐẠI
Chuyên viên Digital Marketing - Phòng Truyền thông & Marketing
NGÂN HÀNG TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN VIỆT NAM HIỆN ĐẠI · Hồ Chí Minh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Marketing / PR
Mức lương
10tr - 25tr
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
Tổng quan
- Lên kế hoạch và triển khai cho các hoạt động tiếp thị trên kênh Digital thúc đẩy nhận diện thương hiệu, thu hút dữ liệu và gia tăng người dùng dịch vụ ngân hàng số.
- Phối hợp chặt chẽ với bộ phận MKT Sản phẩm để cụ thể hóa các mục tiêu kinh doanh thành các chiến dịch truyền thông số phù hợp.
- Trực tiếp quản lý, vận hành và làm chủ các nền tảng/kênh quảng cáo digital của Ngân hàng. Theo dõi, tối ưu tỷ lệ chuyển đổi, chi phí/ hiệu quả của từng chiến dịch.
- Định hướng thông điệp, sáng tạo nội dung truyền thông và phối hợp với thiết kế để sản xuất các ấn phẩm digital.
- Chủ động triển khai độc lập các chiến dịch hoặc điều phối, quản lý các Agency/đối tác bên ngoài tùy theo quy mô và định hướng của từng dự án.
- Tham gia vào các dự án marketing khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 01 năm kinh nghiệm thực chiến trong lĩnh vực Digital Marketing, ưu tiên các ứng viên đã từng làm cho các công ty eCommerce, Digital Agency.
- Tinh thần chủ động và trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng phân tích, tư duy logic, phân tích dữ liệu.
- Thành thạo công cụ quản lý quảng cáo, đo lường dữ liệu và kỹ thuật tối ưu chiến dịch.
- Tính sáng tạo cao, có kỹ năng ngôn ngữ tốt. Kỹ năng thiết kế là một lợi thế.
Quyền lợi
- Thưởng: Hiệu suất theo NSLĐ tháng/ đánh giá thực hiện công việc của cá nhân theo kỳ
- Nhà trẻ: Hỗ trợ trông trẻ dành cho CBNV có con trong độ tuổi nhà trẻ, mẫu giáo
- Cơ hội du lịch: Chương trình du lịch/nghỉ mát thú vị hàng năm
- Điện thoại: Hỗ trợ phúc lợi điện thoại
- Đào tạo: Các chương trình đào tạo hấp dẫn, nâng cao kỹ năng, kiến thức cho nhân sự
- Nghỉ phép có lương: 12 ngày nghỉ phép/năm + 1 ngày nghỉ sinh nhật
- Chăm sóc sức khoẻ:
- + Bảo hiểm sức khoẻ và tai nạn nhóm cho CBNV/người thân
- + Bảo hiểm công tác nước ngoài
- + Chương trình khám sức khoẻ gia tăng danh mục khám
- Khác
- + Phụ cấp ăn ca, độc hại, thâm niên, thu hút
- + Quà sinh nhật
- + Mừng tuổi CBNV và tứ thân phụ mẫu Tết Nguyên đán
- + Quà tặng CBNV nữ dịp 8/3, 20/10
- + Quà tặng con Tết trung thu, Tết thiếu nhi, Học sinh có thành tích học tập xuất sắc
- Kinh nghiệm: 1 Năm
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngDu lịchĐào tạoPhụ cấpPhụ cấp thâm niênNghỉ phép nămPhụ cấp ăn trưa
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→