← Ngân hàng TNHH MTV Việt Nam Hiện Đại (Modern Bank of Vietnam - MBV)
Chuyên Gia Phân Tích Mô Hình Doanh Nghiệp và Định Chế Tài Chính
Ngân hàng TNHH MTV Việt Nam Hiện Đại (Modern Bank of Vietnam - MBV) · Hồ Chí Minh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Tài chính / Ngân hàng
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
Tổng quan
- Chủ trì định hướng phương pháp và chuẩn phân tích cho toàn mảng KHDN và định chế tài chính; phê duyệt cách tiếp cận đối với các yêu cầu dữ liệu phức tạp, đa nguồn, đa nghiệp vụ trước khi triển khai.
- Chủ trì xây dựng và quản trị bộ chỉ tiêu, từ điển định nghĩa chỉ tiêu, logic tính toán và luồng dữ liệu của mảng; bảo đảm mọi báo cáo trong mảng dùng chung một cách tính.
- Chủ trì thiết kế kiến trúc hệ thống báo cáo quản trị và bảng điều khiển của mảng; định hướng nâng cấp và hợp nhất các báo cáo trùng lặp.
- Thực hiện và chủ trì các chuyên đề phân tích chuyên sâu về khách hàng doanh nghiệp, dòng tiền, danh mục tín dụng, hiệu quả sử dụng vốn và xu hướng thị trường; trực tiếp trình bày kết quả với Ban lãnh đạo Khối và Ban điều hành.
- Chủ trì thiết kế và triển khai mô hình dữ liệu, mô hình đo lường, cảnh báo sớm và dự báo rủi ro tín dụng, nhu cầu vốn, thanh khoản và dòng tiền; theo dõi hiệu quả mô hình sau triển khai và quyết định thời điểm hiệu chỉnh.
- Định hướng nghiên cứu và ứng dụng trí tuệ nhân tạo, học máy, tự động hóa và công nghệ phân tích nâng cao trong quản trị vốn, định giá, thị trường và dòng tiền.
- Tư vấn nghiệp vụ cho Khối Khách hàng Doanh nghiệp, Khối Định chế Tài chính và các đơn vị liên quan về nhu cầu dữ liệu, phương án phân tích và cách sử dụng kết quả.
- Điều phối toàn bộ công việc của nhóm phân tích: tiếp nhận yêu cầu từ các Khối, phân loại theo mức độ ưu tiên, phân giao cho chuyên viên cao cấp và chuyên viên phù hợp, theo dõi tiến độ đến khi bàn giao.
- Kiểm soát chất lượng đầu ra của chuyên viên cao cấp và chuyên viên trước khi gửi đơn vị nghiệp vụ; chịu trách nhiệm cuối cùng về tính chính xác của số liệu do nhóm phát hành.
- Ước lượng khối lượng công việc và nguồn lực cần thiết; đàm phán phạm vi và thời hạn với đơn vị yêu cầu; cảnh báo sớm khi nguồn lực không đáp ứng.
- Xây dựng lộ trình phát triển năng lực cho từng thành viên trong nhóm; kèm cặp trực tiếp, giao việc theo hướng nâng dần độ khó và đánh giá định kỳ.
- Tổ chức đào tạo nội bộ về nghiệp vụ khách hàng doanh nghiệp và định chế tài chính, phương pháp phân tích và công cụ khai thác dữ liệu cho chuyên viên trong phòng và cán bộ các Khối nghiệp vụ.
- Xây dựng và duy trì thư viện phương pháp phân tích, mẫu báo cáo, bộ mã và tài liệu hướng dẫn dùng chung của phòng.
- Tham gia phỏng vấn tuyển dụng, đánh giá năng lực ứng viên và đề xuất phương án bố trí nhân sự cho các vị trí phân tích dữ liệu của phòng.
Quyền lợi
- Thưởng: Hiệu suất theo NSLĐ tháng/ đánh giá thực hiện công việc của cá nhân theo kỳ
- ,• + Bảo hiểm sức khoẻ và tai nạn nhóm cho CBNV/người thân
- + Bảo hiểm công tác nước ngoài
- + Chương trình khám sức khoẻ gia tăng danh mục khám
- ,• Nghỉ phép có lương: 12 ngày nghỉ phép/năm + 1 ngày nghỉ sinh nhật
- ,• Đào tạo: Các chương trình đào tạo hấp dẫn, nâng cao kỹ năng, kiến thức cho nhân sự
- ,• Điện thoại: Hỗ trợ phúc lợi điện thoại
- ,• Cơ hội du lịch: Chương trình du lịch/nghỉ mát thú vị hàng năm
- ,• Nhà trẻ: Hỗ trợ trông trẻ dành cho CBNV có con trong độ tuổi nhà trẻ, mẫu giáo
- Quà tặng con Tết trung thu, Tết thiếu nhi, Học sinh có thành tích học tập xuất sắc
- ,• + Phụ cấp ăn ca, độc hại, thâm niên, thu hút
- + Quà sinh nhật
- + Mừng tuổi CBNV và tứ thân phụ mẫu Tết Nguyên đán
- + Quà tặng CBNV nữ dịp 8/3, 20/10
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngDu lịchĐào tạoPhụ cấpPhụ cấp thâm niênNghỉ phép nămPhụ cấp ăn trưa
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→