← CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 365 SHR
Nhân viên tuyển dụng
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 365 SHR ·
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Nhân sự
Mức lương
10tr - 12tr
Địa điểm
Bình Dương, Thành phố Tân Uyên
Tổng quan
- 1/ Tuyển dụng
- Tìm kiếm & khai thác nguồn lao động (phổ thông, kỹ thuật, công nhân).
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, phân tích và lên kế hoạch tuyển dụng
- Thực hiện công tác tuyển dụng: tạo nguồn, sàn lọc ứng viên, phỏng vấn, đánh giá lựa chọn ứng viên…. và thực hiện quy trình tuyển dụng
- Đề xuất phương án tuyển dụng hiệu quả.
- Đảm bảo chất lượng ứng viên theo yêu cầu và thời gian đáp ứng nhân sự theo kế hoạch của công ty
- 2/ Xây dựng và phát triển nguồn dữ liệu ứng viên:
- Xây dựng và góp phần phát triển các công cụ tuyển dụng (System, Fanpage, Website, Zalo, Facebook….)
- Tham gia các hoạt động Job Fair, cộng tác các trường, TT Việc làm, …
- Tích cực đóng góp ý kiến; Thử nghiệm các phương thức tạo nguồn
- 3/ Báo cáo
- Thực hiện báo cáo: ngày, tuần, tháng, năm theo yêu cầu của Khách hàng, nội bộ team (báo cáo tuyển dụng, báo cáo dự án,…)
- 4/ Khác
- Theo chỉ đạo phân bổ của cấp trên
- Tuổi 22–45, giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, yêu thích kinh doanh.
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng / sales dịch vụ / nhân sự / lao động. Thành thạo mạng xã hội, biết tìm kiếm & đăng tin tuyển dụng hiệu quả.
Quyền lợi
- Thu nhập: Cạnh tranh (Lương CB + Thưởng hiệu quả công việc).
- Thưởng hiệu suất, thưởng nóng vượt chỉ tiêu.
- Đào tạo kỹ năng tuyển dụng & kinh doanh nhân sự.
- Môi trường năng động, lộ trình thăng tiến rõ ràng (Trưởng nhóm / Trưởng phòng.
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, nghỉ lễ, thưởng Tết theo quy định của công ty
- Kinh nghiệm: null Năm
Chế độ thưởngĐào tạo
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→