Quản Lý Nhân Lực & Văn Hóa Doanh Nghiệp / People and Culture Manager (Mạnh Tuyển Dụng)

Đầu tư Dịch vụ Humventures · Hồ Chí Minh

Loại hình

Toàn thời gian

Hình thức

Tại văn phòng

Cấp bậc

Trưởng / Phó phòng

Ngành nghề

Nhân sự

Mức lương

Thương lượng

Địa điểm

Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh

Tổng quan

Mục tiêu cốt lõi của vị trí:
Điều phối toàn bộ hoạt động nhân sự từ tuyển dụng, vận hành, đãi ngộ, quan hệ lao động đến đào tạo và phát triển.
Đảm bảo các chính sách và trải nghiệm nhân sự được thực thi rõ ràng, công bằng, nhất quán và đúng thẩm quyền.
Xây dựng một đội ngũ People & Culture đủ năng lực, dữ liệu đủ tin cậy và cách vận hành đủ vững để đồng hành cùng toàn hệ thống.
Chuyển định hướng kinh doanh và nhu cầu nhân lực thành kế hoạch, nguồn lực và ưu tiên hoạt động của Phòng.
Quản lý chính sách nhân sự, lương & phúc lợi, quan hệ lao động và các vấn đề nhân sự nhạy cảm trong phạm vi thẩm quyền.
Điều phối hoạt động tuyển dụng, kiểm soát chất lượng nguồn nhân lực và trải nghiệm ứng viên từ tuyển chọn đến hội nhập.
Quản lý chất lượng hệ thống hội nhập, đào tạo và phát triển năng lực, hướng đến khả năng áp dụng thực tế trong công việc.
Dẫn dắt hoạt động gắn kết, văn hóa nội bộ, dữ liệu nhân sự, ngân sách và phát triển đội ngũ quản lý kế cận.

Quản lý tuyển dụng, Quản Lý Nhân Lực, Phát triển Đội ngũ, Gắn Kết Nhân Viên, Xây Dựng Hệ Thống Chính Sách

Đào tạo

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.