Đến nội dung chính
tuyển dụng.app
← Gỗ Minh Long

NHÂN VIÊN KINH DOANH B2B NỘI THẤT - THU NHẬP KHÔNG GIỚI HẠN

Gỗ Minh Long · Hà Nội
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Kinh doanh / Bán hàng
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hà Nội, Hà Nội, Hà Nội

So sánh mức lương? Mức lương ngành Kinh doanh / Bán hàng →

Tổng quan

  • Tìm kiếm, xây dựng và phát triển mối quan hệ khách hàng
  • Chủ động tìm kiếm, khảo sát và khai thác trên thị trường các xưởng nội thất thi công,Xưởng mộc, xưởng sản xuất nội thất dân dụng & công trình, Công ty thiết kế & thi công nội thất trọn gói,… nhằm tìm hiểu thông tin, chủ động tiếp cận để giới thiệu sản phẩm, dịch vụ và khả năng hợp tác.
  • Chủ động liên hệ qua điện thoại, email, Facebook, Zalo để đặt lịch gặp gỡ, giới thiệu sản phẩm – dịch vụ, tư vấn demo mẫu mã, giải pháp gỗ công nghiệp, gửi báo giá và tài liệu kỹ thuật.
  • Lập đơn hàng, kiểm tra tồn kho, phối hợp kho vận và sản xuất để đảm bảo giao hàng đúng tiến độ sản xuất hoặc lắp đặt của khách hàng.
  • Thường xuyên thăm hỏi, cập nhật thông tin về sản phẩm, xu hướng ngành, thu thập phản hồi để cải tiến dịch vụ.
  • Tham gia sự kiện, workshop kiến trúc, nội thất, triển lãm: Thuyết trình/giới thiệu về sản phẩm, thương hiệu tại các event, seminar, hội nghị … nhằm giới thiệu thương hiệu Minh Long, mở rộng network
  • Quản lý công nợ
  • Theo dõi tình hình thanh toán của từng khách hàng được phân công.
  • Phối hợp với kế toán, nhắc nợ khách hàng theo tiến độ thanh toán trong hợp đồng.
  • Báo cáo tình hình công nợ hàng tuần/tháng, đề xuất giải pháp thu hồi nếu phát sinh tồn đọng.
  • Xây dựng hình ảnh thương hiệu
  • Luôn giữ phong thái chuyên nghiệp, thông điệp đồng nhất khi làm việc với khách hàng
  • Hub & lan tỏa hình ảnh Minh Long: gửi Catalogue, mẫu vật liệu, tài liệu kỹ thuật; chia sẻ case study thực tế, chứng minh lợi thế thị trường.

Yêu cầu

  • Kiến Trúc, Xây Dựng, Thiết bị, Chăm sóc khách hàng, Tư vấn bán hàng

Quyền lợi

  • Thu nhập: KHÔNG GIỚI HẠN (Lương cứng + %hoa hồng cao).
  • Lương thưởng tháng 13, thưởng các ngày lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh
  • Tham gia đầy đủ chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
  • Chế độ khám sức khỏe cho nhân viên.
  • Có 12 ngày nghỉ phép cơ bản trên năm + ngày phép thưởng hàng năm. Chế độ tặng phép có thể lên tới 60 ngày/năm.
  • Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng, chuyên môn hàng tháng
  • Thư viện sách tại văn phòng với hơn 500 đầu sách.
  • Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại, chuyên cần, thâm niên,... theo quy định của công ty
Chế độ thưởngChăm sóc sức khỏeĐào tạoPhụ cấpPhụ cấp thâm niênNghỉ phép nămLaptop / Thiết bịPhụ cấp ăn trưa

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→