Đến nội dung chính
Tuyển Dụng
← CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ NHÀ SẠCH HMC

Chuyên Viên Đào Tạo

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ NHÀ SẠCH HMC ·
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Ngành nghề khác
Mức lương
10tr - 15tr
Địa điểm
Hà Nội, Quận Hoàng Mai

Tổng quan

  • Đào tạo chuyên môn cho nhân viên giúp việc.
  • Phân tích nhu cầu đào tạo của các phòng ban:
  • Làm việc trực tiếp với các trưởng phòng ban để xác định những kỹ năng và kiến thức cần thiết cho nhân viên.
  • Thu thập phản hồi từ nhân viên về những khó khăn và thách thức trong công việc để thiết kế các chương trình đào tạo phù hợp.
  • Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ:
  • Thiết kế các khóa đào tạo phù hợp với nhu cầu của từng phòng ban và từng nhóm nhân viên.
  • Sử dụng các phương pháp đào tạo đa dạng (ví dụ: đào tạo trực tuyến, đào tạo trực tiếp) để đảm bảo hiệu quả.
  • Tìm kiếm và hợp tác với các chuyên gia đào tạo bên ngoài (nếu cần).
  • Theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo:
  • Thu thập phản hồi từ nhân viên sau khi tham gia các khóa đào tạo.
  • Đánh giá sự cải thiện về kiến thức, kỹ năng và hiệu suất làm việc của nhân viên sau khi được đào tạo.
  • Đề xuất các giải pháp cải tiến chương trình đào tạo.
  • Quản lý và phát triển các tài liệu đào tạo:
  • Cập nhật và duy trì các tài liệu đào tạo hiện có.
  • Tìm kiếm và đánh giá các nguồn tài liệu đào tạo mới.
  • Xây dựng thư viện tài liệu đào tạo nội bộ.
  • Xây dựng văn hóa học tập trong công ty:
  • Khuyến khích nhân viên tham gia các khóa đào tạo và chia sẻ kiến thức.
  • Tổ chức các buổi hội thảo, workshop và các sự kiện học tập khác.
  • Xây dựng một môi trường làm việc nơi mọi người được khuyến khích học hỏi và phát triển.
  • Các công việc khác:
  • Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng và đánh giá nhân viên.
  • Tham gia vào các dự án phát triển nhân sự khác của công ty.

Yêu cầu

  • Yêu cần chung:
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Sư phạm, Quản trị Nhân lực, Tâm lý học, hoặc các ngành liên quan.
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo nội bộ, ưu tiên kinh nghiệm đào tạo lao động phổ thông.
  • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
  • Có kỹ năng giao tiếp tốt, bao gồm khả năng thuyết trình trước đám đông, giao tiếp hiệu quả.
  • Có kỹ năng xây dựng giáo trình và tài liệu đào tạo.
  • Có khả năng làm việc độc lập, tự quản lý thời gian và hoàn thành công việc đúng hạn.
  • Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả, hợp tác với các đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung.
  • Có tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm cao và luôn sẵn sàng học hỏi những kiến thức và kỹ năng mới.
  • Kinh nghiệm: 1 Năm

Quyền lợi

  • Thứ 2- thứ 6, thứ 7 làm cách tuần
  • 8h-12h, 13h30 - 17h30
  • 8 tiếng/ ngày
  • Nghỉ phép: Theo quy định của Công ty.
  • Nghỉ các trường hợp khác (ốm/ hiếu /hỉ/ tang chế…): Theo quy chế Công ty.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, vui vẻ.
  • Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật lao động.
  • Tham gia các hoạt động nội bộ: Tiệc sinh nhật hàng tháng, tiệc Giáng sinh, du lịch hàng năm
  • Quà sinh nhật, ngày lễ cho nhân viên và gia đình (8/3, 1/6, 20/10, Tết Trung thu,...).
Chế độ bảo hiểmDu lịchĐào tạoNghỉ phép năm

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→