Đến nội dung chính
Tuyển Dụng
← Tổng Công Ty Bưu Điện Việt Nam - VIETNAMPOST

Data Governance

Tổng Công Ty Bưu Điện Việt Nam - VIETNAMPOST · Hà Nội
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
CNTT - Phần mềm
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hà Nội, Hà Nội, Hà Nội

Tổng quan

  • 1. Chiến lược Quản trị Dữ liệu
  • Xây dựng và truyền đạt tầm nhìn, chiến lược và lộ trình triển khai Data Governance của Tổng công ty.
  • Xác định mục tiêu, ưu tiên và bộ chỉ số đánh giá (KPI) cho công tác quản trị dữ liệu.
  • Thiết lập mô hình tổ chức quản trị dữ liệu, phân định rõ vai trò và trách nhiệm (Data Owner, Data Steward, các đơn vị liên quan).
  • 2. Xây dựng chính sách và quy trình
  • Thiết kế, ban hành và triển khai các chính sách, tiêu chuẩn, quy trình quản trị dữ liệu.
  • Xây dựng:
  • Phân loại dữ liệu (data classification)
  • Mô hình sở hữu dữ liệu (data ownership model)
  • Quản lý vòng đời dữ liệu (data lifecycle)
  • Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật, tiêu chuẩn ngành và best practices về dữ liệu.
  • 3. Quản lý chất lượng dữ liệu
  • Thiết lập tiêu chuẩn, chỉ số và cơ chế giám sát chất lượng dữ liệu.
  • Phối hợp với các đơn vị nghiệp vụ, Data Owner/Data Steward để:
  • Phát hiện vấn đề chất lượng dữ liệu (data quality)
  • Phân tích nguyên nhân gốc (root cause analysis)
  • Triển khai các chương trình cải thiện và khắc phục chất lượng dữ liệu.
  • 4. An toàn thông tin và bảo vệ dữ liệu
  • Xây dựng và giám sát thực thi chính sách an toàn, bảo mật dữ liệu.
  • Đảm bảo tuân thủ các quy định về bảo vệ dữ liệu cá nhân và an toàn thông tin.
  • Giám sát phân quyền truy cập, mã hóa và các biện pháp kiểm soát nhằm giảm thiểu rủi ro.
  • 5. Quản lý metadata và tài liệu dữ liệu
  • Triển khai quy trình quản lý metadata, bao gồm:
  • Định nghĩa dữ liệu
  • Nguồn gốc dữ liệu (lineage)
  • Quan hệ và phụ thuộc dữ liệu
  • Xây dựng và duy trì:
  • Từ điển dữ liệu (data dictionary)
  • Critical Data Element
  • Business Glossary
  • Data Catalog
  • Thúc đẩy áp dụng chuẩn metadata thống nhất trong toàn Tổng công ty.
  • 6. Đào tạo và nâng cao nhận thức về dữ liệu
  • Tổ chức đào tạo, hướng dẫn về nguyên tắc, chính sách và quy trình quản trị dữ liệu.
  • Nâng cao nhận thức về vai trò của dữ liệu và quản trị dữ liệu trong hoạt động sản xuất kinh doanh.
  • Xây dựng văn hóa sử dụng và quản trị dữ liệu có trách nhiệm, hợp tác và cải tiến liên tục.
  • 7. Giám sát và báo cáo quản trị
  • Thiết lập cơ chế giám sát, rà soát và đánh giá định kỳ công tác quản trị dữ liệu.
  • Theo dõi mức độ tuân thủ chính sách và hiệu quả kiểm soát.
  • Tổng hợp, báo cáo tình hình Data Governance cho lãnh đạo Tổng công ty (dashboard, báo cáo định kỳ).

Quyền lợi

Đào tạo

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→