← Ngân hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (LPBank)
[Hà Nội] Chuyên Viên Quản Lý Hiệu Quả Làm Việc
Ngân hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (LPBank) · Hà Nội
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Quản lý / Giám sát
Ngành nghề
Ngành nghề khác
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hà Nội, Hà Nội, Hà Nội
Tổng quan
- Thực hiện thu thập và tổng hợp dữ liệu đánh giá hiệu quả làm việc:
- Thu thập dữ liệu đánh giá hiệu quả làm việc của cán bộ nhân viên từ các đơn vị/phòng ban theo quy định và thời gian cụ thể.
- Tổng hợp, cập nhật và báo cáo dữ liệu hiệu suất, đảm bảo tính chính xác và đầy đủ.
- Hỗ trợ trong việc kiểm tra, rà soát các chỉ số đánh giá hiệu suất (KPIs, OKRs) để đảm bảo đúng tiêu chuẩn và minh bạch.
- Hỗ trợ triển khai quy trình đánh giá hiệu quả làm việc:
- Phối hợp với các phòng ban để triển khai kế hoạch đánh giá hiệu quả làm việc theo quy trình chuẩn.
- Giải đáp thắc mắc và hỗ trợ các đơn vị trong quá trình thực hiện đánh giá.
- Hỗ trợ các cấp quản lý trong việc theo dõi và báo cáo tiến độ đánh giá hiệu quả làm việc.
- Cập nhật và quản lý dữ liệu trên hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc:
- Cập nhật dữ liệu hiệu suất định kỳ vào hệ thống phần mềm nhân sự hoặc công cụ đánh giá được áp dụng.
- Kiểm tra tính chính xác của dữ liệu nhập liệu và thực hiện các chỉnh sửa khi có sai sót.
- Quản lý thông tin và hồ sơ đánh giá hiệu quả làm việc của từng cán bộ nhân viên trên hệ thống.
- Hỗ trợ phân tích và báo cáo cơ bản về hiệu quả làm việc:
- Thực hiện các phân tích cơ bản từ dữ liệu thu thập được để xác định xu hướng hiệu suất làm việc của các bộ phận.
- Hỗ trợ xây dựng báo cáo đánh giá hiệu quả làm việc, bao gồm thống kê và biểu đồ minh họa.
- Phối hợp với đồng nghiệp để chuẩn bị báo cáo trình lãnh đạo cấp trên.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Công nghệ thông tin
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Microsoft excel, word, power point), công cụ phân tích dữ liệu (SQL, Power BI, python,…)
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản lý hiệu quả làm việc, Phân tích dữ liệu, hoặc Quản lý nhân sự (ưu tiên trong lĩnh vực tài chính - ngân hàng và các lĩnh vực hoạt động của tập đoàn)
- Kiến thức
- Hiểu biết về ngành nghề và chiến lược kinh doanh của Đơn vị
- Am hiểu về ngành Tài chính, Ngân hàng
- Am hiểu về BSC, KPIs, OKR,…, các phương pháp đo lường hiệu quả công việc (Công nghệ Thông tin Ứng dụng trong Nhân sự)
- Am hiểu về các quy định pháp lý liên quan đến việc xây dựng hệ thống đánh giá hiệu qủa công việc
- Kinh nghiệm: 2 Năm
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→