Đến nội dung chính
Tuyển Dụng
← Extreme Việt Nam

Urgent 02 Junior Cloud Engineer AWS/Azure

Extreme Việt Nam · Hà Nội
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Kỹ thuật / Cơ khí
Mức lương
Từ 23tr
Địa điểm
Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội, Hà Nội

Tổng quan

  • Triển khai & Migration : Trực tiếp tham gia vào các dự án Migration hệ thống từ On-premise lên Cloud hoặc giữa các Cloud với nhau.
  • Tự động hóa hạ tầng: Thiết kế và cấu hình hạ tầng dạng mã (Infrastructure as Code - IaC) để tự động hóa việc triển khai hệ thống.
  • Quản trị & Tối ưu: Giám sát, bảo trì và tối ưu hóa hiệu năng, chi phí trên các nền tảng Cloud.
  • Phối hợp: Làm việc chặt chẽ với đội ngũ Phát triển (Developers) và Vận hành để đảm bảo hệ thống vận hành liên tục (24/7).
  • Your Skills and Experience

Yêu cầu

  • Kinh nghiệm: Từ 2 - 3 năm làm việc trực tiếp với Cloud trong lĩnh vực migration và triển khai hệ thống.
  • Nền tảng Cloud: Thành thạo AWS. Có nền tảng kiến thức và hiểu biết tốt về Azure (Có thể đào tạo thêm nâng cao).
  • Hạ tầng dạng mã (IaC): Biết viết và sử dụng thành thạo ít nhất một trong các công cụ: Terraform, CloudFormation, hoặc Bicep.
  • Hệ điều hành: Làm việc tốt với hệ điều hành Linux và thành thạo các câu lệnh Linux CLI / Shell Scripting.
  • Điểm cộng (Nice-to-have):
  • Có kinh nghiệm hoặc tư duy về DevOps (Cấu hình CI/CD Pipelines bằng Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, v.v.).
  • Có kinh nghiệm làm việc với Containerization (Docker, Kubernetes).
  • Có các chứng chỉ quốc tế của AWS (ví dụ: AWS SysOps, AWS Solutions Architect) hoặc Azure là một lợi thế lớn.
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề (Troubleshooting) và tư duy logic tốt.
  • Khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật bằng Tiếng Anh tốt.
  • Tinh thần chủ động và trách nhiệm cao trong công việc.
  • Why You'll Love Working Here
  • Môi trường làm việc cởi mở, năng động:
  • Làm việc với những đồng nghiệp thân thiện, vui vẻ, hòa đồng luôn giúp đỡ nhau
  • Tôn trọng ý kiến cá nhân, đề cao sự sáng tạo.
  • Văn phòng làm việc rộng rãi, trang phục tự do.
  • Có cơ hội phát triển, thăng tiến:
  • Được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ mới và ngoại ngữ giao tiếp.
  • Có nhiều hoạt động nâng cao chuyên môn (Seminar, Workshop,Techtalk...)
  • Hỗ trợ thi chứng chỉ năng lực chuyên môn.

Quyền lợi

  • Review lương: 1 lần/ năm; Thưởng: 2 lần/ năm; Thưởng doanh thu dự án theo quý và theo tình hình doanh thu của công ty.
  • 12 ngày nghỉ phép, 3 ngày nghỉ hè và 4 ~ 5 ngày nghỉ có lương của riêng công ty/ năm.
  • Tham gia hoạt động câu lạc bộ: Bóng bàn, bơi, bóng đá, đọc sách, E-sports (PES, AOE, CS, LOL)...
  • Được tôn vinh nhân viên xuất sắc hàng tháng/ quý/ năm.
  • Mỗi tháng sẽ có ít nhất một sự kiện dành cho nhân viên (Du lịch công ty, Sport Day, Family Day...).
  • Được tham gia 6 lần teambuilding trong 1 năm (theo dự án và theo section).
  • Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Chế độ thưởngDu lịchĐào tạoPhụ cấp thâm niênNghỉ phép năm

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→