← DFSCON - CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DFS
Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp
DFSCON - CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DFS · Hồ Chí Minh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Nhân sự
Mức lương
10tr - 18tr
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
Tổng quan
- Quản lý dữ liệu nhân sự : Cập nhật, quản lý dữ liệu nhân sự: hồ sơ nhân viên, quá trình công tác, ký kết, tái ký HĐLĐ, quá trình bổ nhiệm,…hồ sơ đào tạo, quá trình đào tạo. Đảm bảo dữ liệu được cập nhật kịp thời, chính xác, dễ dàng truy xuất.
- Tuyển dụng: Phân tích nhu cầu và tuyển dụng, tuyển chọn nhân sự, Xây dựng bảng MTCV phù hợp.
- Xử lý các quan hệ lao động: Xử lý các vấn đề về ký kết, gia hạn, chấm dứt, thanh lý HĐLĐ, giải quyết các tranh chấp, mâu thuẫn trong nội bộ Công ty, nắm bắt nhu cầu, mong muốn và khảo sát mức độ hài lòng của NLĐ Công ty.
- Quản trị tiền lương, chi phí nhân sự: Xây dựng kế hoạch tiền lương, chi phí nhân sự. Kiểm soát chấm công, nghỉ phép, tính lương. Quyết toán tiền lương, chi phí lương. Đảm bảo ghi nhận đúng, đủ công, tính lương cho NLD rõ ràng, chính xác. KH tiền lương, KH chi phí nhân sự tuân thủ các quy trình, quy định hiện hành, đầy đủ, chính xác, rõ ràng, phù hợp với KH SXKD và các KH nhân sự liên quan. Báo…
- Quản trị chế độ, chính sách: Kiểm tra, kiểm soát việc thực hiện: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Các phúc lợi khác (thưởng lễ, tết, trực tết và thanh toán các chi phí khác nếu có phát sinh). Không sai sót trong quá trình đăng ký, báo tăng/giảm BH. Thanh toán đúng hạn, đúng đối tượng. Tuân thủ quy định pháp luật và chính sách Công ty. Giải quyết thắc mắc của nhân viên liên quan đến phúc lợi…
- Các nhiệm vụ khác được phân công
Yêu cầu
- Chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
- Kinh nghiệm chuyên môn: Từ 2 năm trở lên
- Kiến thức- Nắm vững kiến thức về Luật Lao động, Luật BHXH
- Có kiến thức về Luật doanh nghiệp, Luật công đoàn, Luật thuế TNCN
- Kỹ năng- Kỹ năng tin học văn phòng
- Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu
- Kỹ năng làm việc nhóm, giải quyết xung đột và mâu thuẩn
- Thái độ- Hợp tác, cầu thị
- Cải tiến, sáng tạo
- Tố chất/ tính cách- Có tinh thần trách nhiệm
- Cẩn thận
- Kinh nghiệm: 2 Năm
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngChăm sóc sức khỏeĐào tạoNghỉ phép năm
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→