Đến nội dung chính
Tuyển Dụng
← Công Ty TNHH Sansei (Việt Nam)

Kỹ Sư Tiết Kiệm Năng Lượng - Lương + Phụ Cấp + Thưởng Hấp Dẫn

Công Ty TNHH Sansei (Việt Nam) ·
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Kỹ thuật / Cơ khí
Mức lương
9tr - 10tr
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Quận Tân Bình

Tổng quan

  • Công việc tính toán tiết kiệm năng lượng cho công trình xây dựng dựa trên quy định theo Bộ Luật Tính Toán Tiết Kiệm Năng Lượng Nhật Bản.
  • Nhận bản vẽ từ công ty thiết kế, kỹ sư sẽ sử dụng các phần mềm chuyên dụng và kỹ thuật chuyên môn để tính toán giá trị kiến trúc và thiết bị của công trình (điều hòa, thông gió, đèn, nước nóng, thang máy, năng lượng mặt trời,…).
  • Tất cả nhân viên mới đều có thể tự tin tính toán sau 1 tháng đào tạo từ các kỹ sư có chuyên môn cao trong công ty.
  • Công việc có tính ổn định cao, không bị ảnh hưởng bởi khủng hoảng từ đại dịch hay thiên tai.
  • Là môi trường để tất cả các bạn trẻ chưa có kinh nghiệm có thể phát huy khả năng, trau dồi kiến thức để trở thành những người dẫn đầu về lĩnh vực tính toán tiết kiệm năng lượng và dự toán trong tương lai.
  • Tất cả nhân viên trong công ty đều bắt đầu từ không có kinh nghiệm trong lĩnh vực tính toán tiết kiệm năng lượng hoàn toàn mới ở Việt Nam và hiện tại đã trở thành kỹ sư tính toán, người hướng dẫn và đào tạo cho nhân viên mới tại công ty. Đây chính là cơ hội tiềm năng nếu các bạn muốn định hướng tương lai ổn định, trở thành cán sự trụ cột của công ty.
  • Công ty đang lên kế hoạch đáp ứng cho nhân viên làm việc tại nhà khi có nhu cầu.
  • Trình độ: Đại học, cao đẳng, trung cấp (Không yêu cầu chuyên môn, tất cả các ngành học về kỹ thuật, kinh tế, văn hóa, … đều có thể ứng tuyển nếu các bạn có mong muốn tìm hiểu và học hỏi về lĩnh vực này.)
  • Đặc thù công việc đòi hỏi sự tập trung, tỉ mỉ, chăm chỉ, sẵn sàng tiếp thu và học hỏi nên công ty luôn chào đón những bạn có đức tính này, hoan nghênh những bạn nữ mong muốn có công việc ổn định, thử sức với cơ hội nghề nghiệp mới.
  • Có tinh thần trách nhiệm, trung thực và nhiệt tình trong công việc.
  • Có khả năng làm việc theo nhóm và có thể chịu được áp lực cao trong công việc.
  • Yêu thích tiếng Nhật, văn hóa, con người và phong cách làm việc của người Nhật.

Quyền lợi

  • Cơ hội huấn luyện/làm việc:
  • Thời gian thử việc: 2 tháng (được nhận lương thử việc), trong thời gian này nhân viên mới sẽ được đào tạo kiến thức kỹ thuật liên quan đến công việc và tiếp xúc với bản vẽ công trình thực tế.
  • Ngoài kỹ năng về công việc còn được đào tạo, rèn luyện về cách ứng xử, suy nghĩ, tâm hồn và cách làm việc của người đi làm trong môi trường công sở.
  • Được đào tạo các kỹ năng mềm và tiếng Nhật cơ bản.
  • Giao thông: 1.000.000 VNĐ
  • Chuyên cần: 1.000.000 VNĐ
  • Ăn trưa: 1.000.000 VNĐ
  • Nhà ở: 2.000.000 VNĐ
  • Phụ cấp công việc: 600.000 VNĐ
  • Xem xét tăng lương theo năng lực (Phụ cấp chức vụ, trách nhiệm, công việc, kỹ thuật), thâm niên làm việc (tăng lương mỗi năm) và theo quy chế công ty.
  • Có cơ hội thăng tiến trong công việc, trong vòng 3~6 tháng có thể được đào tạo lên chức vụ người check, tăng phụ cấp chức vụ 1.000.000 VND, tổng mức lương có thể nhận được là 10.000.000 VND/tháng dù là người mới (chưa tính tiền lương làm thêm giờ (nếu có)).
  • Chế độ phụ cấp phúc lợi hàng tháng dành cho nhân viên đã lập gia đình, mua nhà và có con cái.
  • Đánh giá khen thưởng nhân viên hàng tháng, thưởng cuối năm.
  • Chế độ bảo hiểm theo luật Lao động.
  • Có cơ hội học tập và nâng cao năng lực tiếng Nhật, có chế độ tiến cử và đào tạo để trở thành cán bộ của công ty.
  • Sau khi đã trở thành nhân viên chính thức, sẽ được tham gia các chuyến du lịch, dã ngoại với toàn thể nhân viên công ty, được tặng quà sinh nhật, được tham gia các buổi tiệc để tăng cường sự đoàn kết giữa các nhân viên công ty.
  • Đặc biệt, nhằm khuyến khích và hỗ trợ cuộc sống tương lai của những nhân viên làm việc lâu năm. Tương ứng thâm niên, công ty trao những giá trị tiền thưởng như sau:
  • Trên 3 năm: 20.000.000 VND
  • Trên 5 năm: 40.000.000 VND
  • Trên 7 năm: 65.000.000 VND
  • Trên 10 năm: 100.000.000 VND
  • QUY TRÌNH PHỎNG VẤN (TỪ 3~5 NGÀY KỂ TỪ NGÀY NHẬN HỒ SƠ)
  • Vòng 1: Làm bài test trực tuyến (60 phút). Công ty sẽ gửi email và đường link để ứng viên có thể trực tiếp làm bài tại nhà.
  • Vòng 2: Phỏng vấn trực tiếp (30 phút). Hình thức: trực tiếp hoặc qua skype. Tùy theo trường hợp, công ty có thể sắp xếp thời gian và hình thức phỏng vấn phù hợp với ứng viên.
  • Lưu ý:
  • Những ứng cử viên đã tham gia dự tuyển Vòng bài kiểm tra năng lực của những đợt tuyển dụng trước của công ty không được đăng ký dự tuyển lần 2.
  • Những bạn qua vòng xét hồ sơ sẽ được gửi thư mời phỏng vấn qua email.
  • Kinh nghiệm: null Năm
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngTăng lươngDu lịchĐào tạoPhụ cấpPhụ cấp thâm niênLaptop / Thiết bịPhụ cấp ăn trưa

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→