← CÔNG TY TNHH MTV LI CHUAN FOOD PRODUCTS (VIỆT NAM)
Chuyên Viên C&B (Compensation & Benefits)
CÔNG TY TNHH MTV LI CHUAN FOOD PRODUCTS (VIỆT NAM) · Tiền Giang
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Nhân sự
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Tiền Giang, Tiền Giang, Tiền Giang
Tổng quan
- Quản lý tiền lương (Payroll Management)
- Kiểm tra thông tin dữ liệu nhân viên.
- Xử lý và kiểm tra dữ liệu chấm công, thời gian làm việc.
- Thực hiện tính lương (tính toán, đối soát, chuẩn bị chuyển khoản ngân hàng, đảm bảo phát hành phiếu lương đúng thời hạn, chính xác và tuân thủ quy định).
- Tiếp nhận và phản hồi các thắc mắc của nhân viên, lập báo cáo cho cấp quản lý trực tiếp hoặc Trưởng phòng Nhân sự.
- Thành thạo Excel và có khả năng xử lý dữ liệu tốt.
- Thuế thu nhập cá nhân, người phụ thuộc & Bảo hiểm xã hội
- Đăng ký mã số thuế thu nhập cá nhân và người phụ thuộc cho nhân viên.
- Thực hiện kê khai thuế thu nhập cá nhân hàng tháng với cơ quan thuế.
- Thực hiện quyết toán thuế thu nhập cá nhân hàng năm cho nhân viên Việt Nam và người nước ngoài khi có yêu cầu.
- Thực hiện thủ tục tham gia, tăng giảm bảo hiểm xã hội cho nhân viên mới và nhân viên nghỉ việc.
- Lập báo cáo bảo hiểm xã hội hàng tháng theo quy định.
- Thực hiện hồ sơ hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội cho nhân viên và theo dõi quá trình chi trả.
- Liên hệ với cơ quan bảo hiểm xã hội về việc cấp sổ bảo hiểm xã hội và thẻ bảo hiểm y tế cho nhân viên.
- Thực hiện thủ tục chốt và chuyển sổ bảo hiểm xã hội cho nhân viên nghỉ việc.
- Hợp đồng lao động
- Soạn thảo hợp đồng lao động cho nhân viên mới.
- Soạn thảo phụ lục hợp đồng, gia hạn hợp đồng lao động.
- Đảm bảo hợp đồng lao động và phụ lục hợp đồng được cung cấp cho nhân viên đúng thời hạn.
- Quản lý hồ sơ nhân viên
- Thiết lập hồ sơ nhân sự cho nhân viên mới.
- Cập nhật và duy trì hồ sơ nhân viên.
- Nội quy, quy định công ty
- Tuân thủ các quy trình làm việc, chính sách, nội quy và quy định của công ty.
- Kiểm tra, theo dõi, nhắc nhở và hướng dẫn nhân viên tuân thủ các quy định.
- Các công việc khác
- Thực hiện các báo cáo định kỳ gửi cơ quan quản lý lao động.
- Hỗ trợ xây dựng KPI và theo dõi báo cáo KPI của các phòng ban.
- Chuẩn bị các báo cáo lao động định kỳ theo yêu cầu.
- Lập báo cáo liên quan đến tiền lương, thuế thu nhập cá nhân, bảo hiểm xã hội cho Trưởng phòng Nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng Nhân sự.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→