← Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Bcons
Kỹ Sư Biện Pháp Thi Công
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Bcons ·
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Kỹ thuật / Cơ khí
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Quận Bình Thạnh
Tổng quan
- Lập kế hoạch, tính toán và triển khai biện pháp thi công chính.
- Tư vấn các biện pháp thi công cho BCH công trường.
- Cập nhật và thu thập các thông tin từ công trường để cải tiến biện pháp thi công.
- Phối hợp với đơn vị thẩm tra để thống nhất biện pháp thi công.
- Quản lý, lưu trữ các hồ sơ bản vẽ biện pháp thi công sau khi được phê duyệt.
- Kiểm tra / Giám sát tác giả BCH thi công đúng biện pháp thi công đã lập ra.
- Hoàn thành các mục tiêu chung của Khối.
- Báo cáo các vấn đề liên quan đến Giám đốc Khối.
- Thực hiện các công việc khác do cấp quản lý phân công.
Yêu cầu
- Kinh nghiệm làm việc: 2-3 năm
- Trình độ vi tính (sử dụng phần mềm): Plaxis, Etabs, Autocad, Revit, Microsoft Office,…
- Khả năng lập kế hoạch (tuần, tháng, qúy, năm): Tuần
- Các chứng chỉ cần có: Có chứng chỉ là một điểm cộng
- Khả năng khác (nếu có, cần thiết cho công việc): Có kinh nghiệm thiết kế biện pháp, làm shop
- Quản lý tiềm năng
- Kinh nghiệm: 2 Năm
Quyền lợi
- Mức thu nhập cạnh tranh và xứng đáng với năng lực:
- Lương thỏa thuận theo năng lực và hiệu quả công việc thực tế
- Thử việc 2 tháng, nhận 85% lương
- Chế độ phúc lợi vượt trội chỉ có tại Tập đoàn BCONS:
- Công ty đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN
- Cơ hội mua cổ phần ESOP hằng năm tùy theo chiến lược, kết quả kinh doanh
- Hưởng cổ tức hàng năm khi Công ty đạt lợi nhuận
- Tập đoàn tài trợ kinh phí cho các hoạt động sau (dành cho nhân viên chính thức, qua báo cáo thử việc):
- Ăn trưa tại văn phòng
- Học phí cho con từ mầm non đến hết lớp 12 (Sau 2 năm chính thức)
- Phụ cấp xăng xe, đồng phục, mũ bảo hiểm và các trang thiết bị cần thiết theo từng vị trí
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ 1 lần, chế độ thai sản, ốm đau, tang chế (tứ thân phụ mẫu)
- 1 chuyến du lịch trong nước/năm (có tặng tiền mặt cho vợ/chồng)
- 1 suất du lịch nước ngoài/năm dành cho cấp quản lý
- Thưởng theo kết quả công việc cho nhân viên vượt trội của bộ phận, thưởng hoàn thành mục tiêu, thưởng lễ/Tết
- Lương tháng 13 tiền mặt, còn lại thưởng cổ phần
- Tăng lương định kỳ 6 tháng/ 1 lần theo kết quả đánh giá KPI và theo kết quả kinh doanh
- Thưởng khi tham gia các hoạt động nội bộ:
- 6 triệu/ý tưởng sáng kiến
- 3 triệu/lần đạt Đại sứ truyền thông
- Các giải thưởng đột xuất khác theo thành tích cá nhân
- Cơ hội phát triển bản thân toàn diện:
- Được tham gia các khóa học nội bộ & bên ngoài về:
Chế độ bảo hiểmChế độ thưởngTăng lươngChăm sóc sức khỏeDu lịchPhụ cấpLaptop / Thiết bịĐồng phụcPhụ cấp ăn trưaCổ phần / ESOP
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→