Đến nội dung chính
Tuyển Dụng
← CÔNG TY CỔ PHẦN CITICS

Bank Partnership Manager

CÔNG TY CỔ PHẦN CITICS · Hồ Chí Minh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Trưởng / Phó phòng
Ngành nghề
Ngành nghề khác
Mức lương
Từ 30tr
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh

Tổng quan

  • Phát triển quan hệ hợp tác với ngân hàng ở cấp hội sở để mở rộng nguồn hàng cho Citics Homes Secondary.
  • Thiết lập cơ chế hợp tác rõ ràng để nguồn tài sản từ ngân hàng có thể đi vào hệ thống Citics một cách hiệu quả.
  • Gia tăng số lượng và chất lượng nguồn hàng ngân hàng được đưa vào nền tảng Citics.
  • Rút ngắn thời gian từ khi chốt hợp tác đến khi nguồn hàng được vận hành thực tế.
  • Xây dựng mối quan hệ bền vững với các đầu mối hội sở và các phòng ban liên quan của ngân hàng
  • Phát triển quan hệ đối tác với hội sở ngân hàng
  • Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển quan hệ với các đầu mối phù hợp tại hội sở ngân hàng.
  • Thuyết phục ngân hàng hợp tác cùng Citics trong việc đưa nguồn tài sản vào hệ thống.
  • Làm việc với nhiều cấp và nhiều phòng ban trong ngân hàng để thúc đẩy quá trình chốt hợp tác.
  • Duy trì và phát triển mối quan hệ với các đối tác ngân hàng chiến lược.
  • Xây dựng cơ chế hợp tác và luồng hàng
  • Phối hợp với ngân hàng để thống nhất phạm vi hợp tác, cách vận hành và cách đưa nguồn tài sản vào Citics.
  • Làm rõ các hình thức tiếp nhận nguồn hàng như đấu nối API, nhận danh sách tài sản hoặc các phương án phối hợp phù hợp.
  • Đề xuất mô hình triển khai phù hợp với từng ngân hàng và từng loại nguồn hàng.
  • Theo dõi quá trình chuyển đổi từ hợp tác trên giấy sang vận hành thực tế.
  • Phát triển nguồn hàng từ ngân hàng
  • Chủ động mở rộng các nguồn tài sản từ hội sở ngân hàng và các đơn vị xử lý nợ liên quan.
  • Đánh giá tính khả thi, mức độ sẵn sàng và chất lượng của nguồn hàng trước khi triển khai.
  • Phối hợp với các bộ phận nội bộ để đảm bảo nguồn hàng được tiếp nhận và xử lý đúng cách.
  • Theo dõi số lượng, chất lượng và hiệu quả của nguồn hàng được mở từ từng đối tác.
  • Phối hợp triển khai với các bộ phận nội bộ
  • Phối hợp với Product, Tech, Operations, CACN và Citics Homes Secondary để triển khai các mô hình hợp tác đã thống nhất.
  • Đảm bảo nguồn hàng từ ngân hàng được kết nối với Citics một cách rõ ràng và có thể theo dõi.
  • Theo sát các điểm nghẽn phát sinh trong quá trình triển khai và thúc đẩy xử lý kịp thời.
  • Hỗ trợ điều chỉnh mô hình hợp tác khi cần để tăng hiệu quả vận hành.
  • Theo dõi, đánh giá và mở rộng hợp tác
  • Theo dõi tiến độ triển khai, hiệu quả nguồn hàng và chất lượng vận hành sau khi hợp tác được kích hoạt.
  • Phân tích các điểm chưa hiệu quả trong quá trình triển khai để đề xuất điều chỉnh phù hợp.
  • Xây dựng kế hoạch mở rộng hợp tác với các ngân hàng hiện hữu.
  • Báo cáo định kỳ về tình hình đối tác, nguồn hàng và hiệu quả hợp tác.

Yêu cầu

  • Có từ 5 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực như phát triển đối tác, quan hệ ngân hàng, kinh doanh B2B, phát triển kênh hoặc các vị trí tương đương.
  • Có kinh nghiệm làm việc với ngân hàng, đặc biệt ở cấp hội sở hoặc các đầu mối quản lý tập trung.
  • Có khả năng đàm phán, xây dựng quan hệ và thúc đẩy hợp tác qua nhiều cấp, nhiều phòng ban.
  • Hiểu cách vận hành của ngân hàng và có khả năng làm việc với các mô hình hợp tác có yếu tố quy trình, dữ liệu hoặc hệ thống.
  • Có tư duy kinh doanh tốt và khả năng phối hợp với nhiều bộ phận để đưa hợp tác đi vào vận hành thực tế.
  • Có khả năng sử dụng tốt các công cụ AI để hỗ trợ chuẩn bị tài liệu, phân tích thông tin, xây dựng đề xuất hợp tác và nâng cao hiệu quả công việc.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngân hàng, xử lý nợ, tài sản bảo đảm, proptech, fintech hoặc các mô hình B2B2C.

Quyền lợi

  • Làm việc tại một công ty Proptech hàng đầu và đang tăng trưởng nhanh tại Việt Nam, xây dựng nền tảng giao dịch bất động sản theo mô hình O2O.
  • Môi trường startup công nghệ tốc độ cao, thực chiến, đề cao hiệu quả, tinh thần ownership và cải tiến liên tục.
  • Cơ hội làm việc với các đối tác ngân hàng lớn và các mô hình hợp tác có tác động trực tiếp đến tăng trưởng của Citics.
  • Thu nhập cạnh tranh theo năng lực và phạm vi trách nhiệm; thưởng hiệu suất theo KPI và chính sách công ty trong từng thời kỳ.
  • Đầy đủ chế độ theo quy định, bao gồm BHXH và các hoạt động nội bộ, team building, sự kiện công ty.
  • Cơ hội phát triển dài hạn cùng quá trình mở rộng của Citics.
  • Kinh nghiệm: 4 Năm
Chế độ thưởngDu lịch

Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗

Quan tâm đến vị trí này?

Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.

Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn? Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→