Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Nhân viên
Ngành nghề
Nhân sự
Mức lương
8tr - 10tr
Địa điểm
Hà Nội
Tổng quan
- Lập kế hoạch tuyển dụng
- Lập kế hoạch triển khai thực hiện công tác tuyển dụng từ kế hoạch tuyển dụng năm
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng phát sinh từ các bộ phận để bổ sung, cập nhật kế hoạch tuyển dụng thường xuyên
- Đề xuất phương án/kênh tuyển dụng phù hợp
- Triển khai tuyển dụng
- Đăng tin TD, kiểm soát thông tin các kênh đăng tuyển thông tin tuyển dụng (website Công ty/Facebook/Linkedin/web tuyển dụng bên ngoài, báo chí, …)
- Lọc hồ sơ & lập danh sách ứng viên tiềm năng trước kiểm tra/phỏng vấn
- Phỏng vấn, kiểm tra, …lựa chọn ứng viên phù hợp
- Hoàn thiện các thủ tục tuyển dụng theo đúng quy trình
- Hoàn thiện hồ sơ ứng viên trong vòng 1 tuần kể từ ngày ứng viên nhận việc
- Phối hợp với HRBP theo quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc của ứng viên
- Cập nhật kết quả thử việc của ứng viên
- Đề xuất các cải tiến liên quan đến công tác tuyển dụng
- Phát hiện vấn đề cần cải tiến quy định, quy trình tuyển dụng
- Đưa ra giải pháp giải quyết các vấn đề trên
- Thực hiện cải tiến
- Báo cáo công việc
- Báo cáo thực hiện kế hoạch tuyển dụng theo tháng/năm
- Báo cáo hiệu quả tuyển dụng theo kênh, vị trí
- Thực hiện các báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất khác liên quan đến mảng công việc tuyển dụng
- Các công việc khác
- Lưu trữ tài liệu đúng và đủ theo quy định
- các công việc khác theo yêu cầu của GĐNS/TPNS
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành QTNL, Tiền lương, Luật…, Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu
- Có kinh nghiệm từ 6 tháng – 1 năm ở vị trí tương đương, hiểu biết về thị trường lao động, đặc biệt là tuyển dụng Mass
- Kỹ năng phỏng vấn, thương lượng, định hướng khách hàng, định hướng chất lượng
- Hợp tác; Chủ động sáng tạo; Cẩn thận
Quyền lợi
- Ngày nghỉ:- 12 ngày Nghỉ phép theo Luật định + tối đa 06 ngày nghỉ phép cân bằng cuộc sống (có hưởng 100% lương)/năm
- Thu nhập dựa trên nguyên tắc “cạnh tranh, công bằng, hợp lý” và dựa trên kết quả công việc của cá nhân, Thử việc hưởng nguyên lương
- Thưởng: Thưởng hiệu quả công việc (OKR), thưởng kết quả kinh doanh, thưởng ý kiến sáng kiến, thưởng thành tích vượt trội, thưởng cống hiến, …
- Phụ cấp khác :- Phụ cấp ăn trưa
- Các chế độ khác: Quà tặng dịp Lễ Tết lên đến 4tr/năm, Nghỉ cân bằng công việc & cuộc sống (6 ngày/năm), khám sức khỏe định kỳ, ưu đãi mua hàng,…
- Tham gia các chương trình Teambuilding Phát triển đội ngũ, happy hour, Hội CANIFA Vì cộng đồng, CLB Bóng đá, Hội khuyến học …
Chế độ thưởngChăm sóc sức khỏeDu lịchPhụ cấpNghỉ phép nămPhụ cấp ăn trưa
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→