← Asiafoods Corporation
Trưởng Phòng Pháp Lý
Asiafoods Corporation · Hồ Chí Minh
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Loại hình
Toàn thời gian
Hình thức
Tại văn phòng
Cấp bậc
Trưởng / Phó phòng
Ngành nghề
Pháp lý / Luật
Mức lương
Thương lượng
Địa điểm
Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
Tổng quan
- Xây dựng & Quản trị Phòng Pháp lý
- Thiết lập cơ cấu, quy trình, quy chế hoạt động của Phòng Pháp lý cho toàn hệ sinh thái.
- Phân công, hướng dẫn và đánh giá hiệu suất 02 chuyên viên pháp lý.
- Xây dựng hệ thống quản lý hồ sơ pháp lý, hợp đồng và văn bản nội bộ.
- Tư vấn Pháp lý Doanh nghiệp & Quản trị
- Tư vấn pháp lý cho TGĐ và các bộ phận về các vấn đề kinh doanh, đầu tư, M&A và tái cơ cấu.
- Đảm bảo các quyết định kinh doanh tuân thủ quy định pháp luật hiện hành.
- Theo dõi thay đổi pháp luật và cập nhật kịp thời cho Ban Lãnh đạo và các bộ phận liên quan.
- Hỗ trợ pháp lý cho hoạt động của Hội đồng Quản trị / Hội đồng Thành viên các pháp nhân trong hệ sinh thái.
- Soạn thảo, Đàm phán & Quản lý Hợp đồng
- Soạn thảo, rà soát và đàm phán các hợp đồng thương mại, hợp đồng lao động, thỏa thuận hợp tác, NDA và các loại hợp đồng khác.
- Xây dựng bộ mẫu hợp đồng chuẩn cho từng loại giao dịch của hệ sinh thái.
- Theo dõi việc thực thi hợp đồng và xử lý các tranh chấp phát sinh.
- Tuân thủ Pháp luật (Compliance)
- Xây dựng và triển khai khung tuân thủ pháp luật (compliance framework) cho toàn hệ sinh thái.
- Giám sát việc tuân thủ các quy định về thuế, lao động, ATTP (Asiafoods/Vườn Xoài), SHTT, bảo vệ dữ liệu và thị trường.
- Hỗ trợ kiểm toán nội bộ và kiểm toán bên ngoài về các vấn đề pháp lý.
- Cấp phép, Đăng ký & Quan hệ Cơ quan Nhà nước
- Quản lý hồ sơ đăng ký kinh doanh, giấy phép hoạt động, nhãn hiệu, bằng sáng chế và tài sản trí tuệ của hệ sinh thái.
- Đại diện pháp lý hoặc phối hợp với luật sư/công ty luật trong các thủ tục hành chính, tố tụng.
- Duy trì quan hệ làm việc hiệu quả với cơ quan đăng ký kinh doanh, thuế, tòa án và các cơ quan quản lý nhà nước liên quan.
- Quản lý Tranh chấp & Rủi ro Pháp lý
- Xây dựng bản đồ rủi ro pháp lý và đề xuất biện pháp phòng ngừa.
- Đại diện hoặc phối hợp với luật sư bên ngoài trong các vụ tranh chấp, khiếu nại, kiện tụng.
- Báo cáo định kỳ về tình trạng pháp lý, rủi ro tiềm ẩn và khuyến nghị cho Ban Lãnh đạo.
Tóm tắt thông tin từ tin tuyển dụng chính thức. Xem bản gốc ↗
Quan tâm đến vị trí này?
Bạn sẽ được chuyển đến trang ứng tuyển chính thức của nhà tuyển dụng.
Ứng tuyển tại trang chính thức ↗
Đây là doanh nghiệp của bạn?
Nhận quản lý trang, yêu cầu chỉnh sửa hoặc gỡ bỏ
→